In ultima vreme se promoveaza tot mai mult principiului egalitatii de sanse in societatea romaneasca si se incearca eliminarea practicilor discriminatorii pe criterii de gen din piata fortei de munca. In acest sens, Blocul National Sindical deruleaza proiectul „ESTHR - pachet integrat de actiuni pentru dezvoltarea rolului femeii in societatea romaneasca”, finantat prin Fondul Social European POSDRU. 

Proiectul incearca sa identifice natura discriminarii pe criterii de gen la nivel national, sa promoveze egalitatea de sanse in administratiile publice romanesti, sa creeze noi locuri de munca si sa dezvolte spiritul antreprenorial al femeilor.

In cadrul proiectului sunt planificate mai multe activitati: 

1. Cercetare referitoare la egalitatea de sanse  - ”Raportul de cercetare privind discriminarea de gen in piata muncii” (101.000 subiecti intervievati) 

2. Ghid care promoveaza  egalitatea de sanse - poate fi consultat aici

3. 10 seminarii cu privire la egalitatea de sanse 

4. Infiintarea  a 8  “Puncte de Egalitate de Sanse“ in orasele: Bucuresti, Braila, Pitesti, Targu Jiu, Iasi, Oradea, Sibiu, Timisoara, cu rolul de a consilia si a ajuta victimele discriminarii si de a le oferi femeilor  consiliere in domeniul antreprenorial. 

5. Schimb de bune practici, materializat prin 3 vizite de lucru in Italia.  

6. Campanie de promovare a egalitatii de sanse 

7. Infiintarea unei rețele de 9 comitete de gen BNS, formand un comitet de gen la nivel national, cu rol consultativ pentru sindicatele partenere. Comitetele de gen au o relevanta majora in promovarea egalitatii de sanse si combaterea discriminarii inclusiv prin acordarea de consultanta pe probleme legate de discriminare, ocuparea fortei de munca in conditii de egalitate de sanse, drepturi si obligatii ale lucratorilor.

Concursul de planuri de afaceri este o componenta in care Blocul National Sindical se implica in calitate de partener social, prin perspectiva crearii de locuri de munca. Se urmareste atat implicarea femeilor in antreprenoriat, cat si angajarea de forta de munca in afacerile nou infiintate. 

Concursul se desfasoara in perioada 01.07.2010 – 30.07.2011, cu 4 editii de premiere:

• Editia 1 cu perioada de inscriere 19.07.2010 – 30.11.2010
• Editia 2 cu perioada de inscriere 01.12.2010 – 28.02.2011
• Editia 3 cu perioada de inscriere 01.03.2011 – 30.04.2011
• Editia 4 cu perioada de inscriere 01.05.2011 – 30.06.2011

Daca nu castigi in una din primele 3 editii, poti participa cu acelasi proiect in editiile urmatoare ale concursului.  La final se ofera 40 de premii a cate minimum 20000 lei pentru 40 de planuri de afaceri depuse la centrele de consiliere din toata tara. Premiile sunt finantate din bugetul proiectului si reprezinta capitalul pentru demararea afacerii. 

Consulta regulamentul concursului pe www.egalitatedesansa.ro (sectiunea Concurs de proiecte), in Punctele de Egalitate de sanse din orasele mai sus mentionate sau pe www.bns.ro. Succes!